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  • 美国劳工部周四公布，截至8月17日当周，初请失业金人数从前一周的数值小幅上升至23.2万，这是劳动力市场进一步降温的又一迹象，也强化了美联储下月可能降息的信号。
  • 费城联储主席帕特里克·哈克在接受CNBC采访时表示，劳动力市场降温“意味着我们需在9月开始启动降息进程”，并指出持续通胀的风险正在消退。初请失业金数据只是表明自疫情以来“劳动力市场明显软化”的迹象之一。
  • 哈克称，在美联储寻求实现物价稳定和最大就业的双重使命之际，“风险平衡正变得更加均衡”，“因此我们在考虑劳动力市场时，确实需要更多地考虑这一点。”

深度解读

初请失业金数据发布前，美国劳工统计局周三公布的数据显示，截至3月的12个月内，美国非农就业人数可能比此前报告的数字少增长81.8万，这又是劳动力市场松动的一个信号。

本月初，7月非农就业报告不及预期，引发了衰退担忧。7月失业率从6月的4.1%升至4.3%，非农就业仅增加11.4万，低于预期，也是今年以来的最小月度增幅。

劳动力市场的疲软增强了市场对政策制定者在9月17-18日会议上降低联邦基金利率的预期。自2023年7月以来，美联储一直将基准利率维持在5.25%至5.5%的区间。

根据周三发布的7月30-31日会议纪要，“几位”联邦公开市场委员会（FOMC）与会者认为，有理由在最近一次会议上就降低借贷成本。会议纪要显示，“绝大多数”FOMC与会者表示，如果物价压力如预期般持续，“在下次会议（9月）上放宽政策可能是合适的”。

自2022年初以来，政策制定者在将通胀从四十年高位降至2%目标方面取得了曲折进展。7月消费者价格指数同比上涨2.9%，为三年低点。

安永高级经济学家莉迪亚·布苏尔在邮件中表示：“近几个月通胀持续放缓，加上7月CPI报告温和，为美联储启动政策再校准提供了充足空间。事实上，我们仍然认为7月降息本是最佳选择。”她指出，FOMC会议纪要显示，多数美联储官员越来越担心就业市场失速的风险，超过物价压力重燃的可能性。

布苏尔称：“委员会对风险平衡的看法出现了明显的鸽派转变，许多与会者指出，过晚或过少地减少政策限制可能带来过度削弱经济活动或就业的风险，而只有几位与会者提到，过早或过多地取消政策限制可能提振最终需求，导致通胀压力重现。”

据安永预测，美联储可能在2024年底前进行三次、每次25个基点的降息，并在明年将主要利率下调1.25个百分点。

美联储主席杰罗姆·鲍威尔定于周五在怀俄明州杰克逊霍尔举行的年度央行行长会议上发表货币政策讲话。