消费者信心微升,劳动力市场疲软信号犹存
世界大型企业联合会周二公布的数据显示,尽管就业市场出现疲软迹象,消费者信心本月仍略有上升,衰退担忧有所缓解。然而,消费者对就业可得性的评估连续第七个月下滑,跌至2021年3月以来最低水平。

速览要点:
- 世界大型企业联合会周二表示,尽管就业市场显现疲软迹象,消费者信心本月仍小幅上升,衰退担忧有所缓解。
- 消费者对商业状况的看法有所改善,但对就业可得性的评估连续第七个月下滑,触及2021年3月以来最低水平。世界大型企业联合会援引一项调查指出。
- “核心问题仍是冻结的劳动力市场,”海军联邦信用合作社首席经济学家希瑟·朗表示。“美国人认为目前找工作并不容易,”她在邮件中补充道,并指出认为工作难找的消费者比例从1月的14.5%升至本月的近19%。
深度洞察:
近期劳动力市场降温的迹象,促使两位美联储官员在为期两天的货币政策会议(将于周三结束)上表态,对下调主要利率持开放态度。
美联储理事克里斯托弗·沃勒呼吁同僚们将借贷成本下调0.25个百分点。
“尽管劳动力市场表面看似良好,但考虑到预期的数据修正,私营部门就业增长已接近停滞,其他数据也表明劳动力市场的下行风险有所增加,”沃勒在7月17日的演讲中表示。
“鉴于通胀接近目标且上行风险有限,我们不应等到劳动力市场恶化才降息,”他说。央行长期应将基准利率降至3%——美联储官员认为这一“中性”水平既不会放缓也不会刺激经济增长。
期货市场交易员几乎排除了周三降息的可能性,根据芝商所FedWatch工具,他们认为政策制定者维持联邦基金利率在4.25%至4.5%区间的概率为97.9%。他们预计在美联储官员于9月16日至17日召开下次会议后,降息25个基点的概率为62.8%。
美联储主席杰罗姆·鲍威尔及其他政策制定者今年选择暂不进一步下调主要利率,直到他们确信特朗普政府关税突然上调不会重新引发通胀。央行官员的目标是将通胀降至2%的目标水平。
劳动力市场的疲软可能促使下一次降息。美国劳工部周二公布的数据显示,6月职位空缺较5月有所下降,招聘率降至3.3%,为2013年以来的最低水平之一。
世界大型企业联合会表示,认为工作难找的消费者比例本月升至18.9%,高于1月的14.5%。
美国进口关税的增加也牵动着消费者的神经,世界大型企业联合会全球指标高级经济学家斯蒂芬妮·吉查德表示。
“关税仍是消费者最关心的问题,且多与担忧其导致物价上涨相关,”吉查德说。
在书面调查回复中,消费者“对高物价和通胀的提及在7月有所增加,尽管消费者平均12个月通胀预期略微回落至5.8%,低于6月的5.9%和4月7%的峰值,”她表示。